
Nos piliers humains
Voici l’organigramme de notre association, qui présente notre équipe et ses super pouvoirs, combinés pour créer des feux d’artifice à chacun de nos projets. Notre association fonctionne en gouvernance partagée, un modèle horizontal où chacun·e choisit d’adopter un ou des rôles, répondant aux besoins des projets ainsi qu’à ses aspirations individuelles.

Anne Merlin
Responsable pédagogique, conceptrice de projet, formatrice
Qualités : créativité, maîtrise des outils pédagogiques d’intelligence collective, expérience de modèles de gouvernance partagée et d’initiatives écologiques collaboratives, sens de la communication et de la gestion d’équipe, multilinguisme.
Missions : concevoir des expériences pédagogiques basées sur les principes de l’éducation non formelle et les methodes de l’apprentissage par l’expérience, la pédagogie centrée sur l’apprenant, la pédagogie par la nature, l’apprentissage par le corps et par le jeu ; innover dans l’utilisation d’outils numériques pour favoriser nos pratiques de storytelling transmédia ; former l’équipe et les parti- cipants aux principes, méthodes et outils de la création collective

Maxime Lindon
Coordinateur et responsable de production
Qualités : formation en coordination et suivi de projet, sens du relationnel, compétences en écriture audiovisuelle et créative, esprit d’équipe, multilinguisme.
Missions : coordonner la réalisation des projets en matière de logistique événementielle, d’administration de production ; gérer les équipes bénévoles ; développer des stratégies de développement innovantes et créatives de court et long terme en lien avec les autres pôles : ateliers, résidences, interventions, etc ; former l’équipe et les participant·es aux méthodes et outils de la création multimédia

Ellina Jimenez
Administratrice et responsable Inclusion
Qualités : formation en ressources humaines, à l’inaction jeunesse et au handicap, expérience dans l’Education Nationale et le privé, sens de la communication et de la coordination d’équipe.
Missions : engager des participants ayant moins d’opportunités aux profils variés dans notre activité ; favoriser l’inclusivité dans toutes nos communications ; organiser des formations pour renforcer les compétences d’équipe de Tiliade sur les thèmes de la diversité, de l’inclusion et de l’écologie.

Brice Lalart
Responsable de la communication
Qualités : formation en médiation culturelle, en graphisme et en design web, sens des relations publiques, expériences en gestion des réseaux sociaux,.
Missions : concevoir des stratégies de communication digitale ; gérer la communication externe de notre association, ses publications, réseaux sociaux, relations institutionnelles et relations presse ; développer des partenariats locaux et européens.

Valentina Arosio
Présidente et consultante administratif
Qualités : vision stratégique à long terme, expérience extensive en gestion comptable et financière de projet, expériences associatives dans le développement durable, carrière dans le monde de l’édition, esprit d’équipe, multilinguisme.
Missions : assurer le suivi administratif et comptable des projets en lien avec l’expert comptable de l’association ; conseiller l’équipe en gestion managériale et légale de l’association.

Camille Lemoine
Cuisinièreet herboriste
Qualités : expertise en cuisine écologique et éthique, connaissance des plantes sauvages et médicinales, créativité culinaire, pédagogie et transmission des savoirs, sens du partage et de la convivialité.
Missions : préparer des repas sains, locaux et de saison pour nourrir les participants lors des activités de Tiliade ; intégrer l’herboristerie et l’alimentation consciente dans les expériences pédagogiques ; sensibiliser à la biodiversité et aux plantes sauvages à travers des ateliers de cuisine et de reconnaissance des espèces.

Abdul Wakil Safi
Coordinateur des bénévoles
Qualités : sens de l’organisation et du travail d’équipe, capacité d’adaptation, grande sensibilité interculturelle, engagement et bienveillance, polyvalence.
Missions : organiser et encadrer les équipes bénévoles lors des événements et ateliers de Tiliade ; assurer la mise en place et l’aménagement des espaces d’activités ; faciliter la logistique et l’installation des infrastructures nécessaires aux événements ; créer un cadre chaleureux et inclusif pour les participants ; apporter son aide en cuisine aux côtés de Camille et partager ses spécialités afghanes avec l’équipe et les bénévoles.